成功4大黄金法则

翻译:Fabian Ooi

Datin Winnie Loo 简介】
A Cut Above集团创办人兼总裁,旗下品牌包括发廊A Cut Above、Restyle与X-Cut,以及学院A Cut Above Academy,亚洲发型师协会荣誉主席。1997年获得纽约“World Master of The Craft”奖项,成为大马首位获得此世界殊荣的美发师,2003年在大马国际时装周(MIFA)揽获“最佳发型师”殊荣,2007年在“亚洲美发颁奖典礼”获颁终身成就奖,表扬她对于美发界的贡献。曾多次获颁女性杰出奖,包括2007年“马华妇女组华裔女性企业家”最佳表现奖、2010年“Ernst & Young”年度风云女性企业家、2013年“亚洲女性领导者论坛”最具创意女企业家。

首次替《Backstage Professional》杂志专栏撰文,很荣幸受邀提笔写下我的所思所想、经验,以及从70年代入行至今走过被看轻到受尊重的心路历程。在这创意的专业领域逾40年光景,我确实有许多智慧故事想跟大家分享。

现在该从何说起呢?是告诉大家我怎么开始成为一名美发师,抑或写下创业故事来激发你们?众所周知,我在1979年开设了A Cut Above品牌,当时的想法是:只要努力打拼,就能赖以为生!若失败就再尝试,反正还年轻。想要成功,必须目标坚定,没有什么是不可能的,只要不放弃,保持信念。然后成就了今天的我,结果是值得的,如今坐收成果,备受肯定。想要在商业上占有一席之位,有4大黄金法则——你需要有好奇心、责任感、适应力及灵活性,只需装备好自己,好事将接踵而来。

简单地说,我是如何做到的呢?很多人,尤其是媒体朋友经常会这样询问。这可能看起来和听起来有点复杂,我是个主张关爱与回馈的人,对我而言,是简单哲学带我走到今天。你给得越多,回报就在你不自觉中悄然而至,神喜爱慷慨给予的人,祝福也持续涌入。创业初期,得耗上宝贵时间去训练年轻团队,从昔日仅仅5人到目前超过280名员工,我的团队日渐壮大!

2015-2017年期间,我成为马来西亚美发协会(MHA)主席,以回馈这个领域,任期结束后,我决定卸下职务,让年轻一代来带领。而今成为MHA和PHA(槟城理电发公会)名誉主席和顾问,依旧不吝于向该会主席分享和提建议,但我的角色不是找碴,反而是适时担当抚慰者或领导人。

多说无谓,现实是获得成功的关键。上文有提到好奇心,若我们还在市场上,就必须随时保有好奇的心态,并且对我们的行为负责任。接着愿意去适应和大胆改变,最后保持灵活,保持讨喜。

希望我的文字能鼓舞你们,克服一切,成为明日之星。

一件留言

发表评论

error: Content is protected !!